每个人对于成功的定义各不相同，每个领域对于成功的看法也不尽相同。
　　对于郭建丰来说，获得2013年度天元锰业集团“十佳优秀班长”的荣誉称号并不是他心目中的成功，而是在工作中将过硬的焊接技术和制作放样技术传授给本班员工，使得本班组整体综合能力有了明显提升，工作效率得到了明显提高。可以说，郭建丰用他过硬的技术敲开了成功之门。
　　【术业专攻，发挥强项】
　　郭建丰是一个二十来岁的小伙子，别看他年轻，他可是焊工里的“一把好手”，在机电工程公司的定级考试中，三次都被定为高级焊工。
　　2013年1月份，郭建丰带领班组安装Φ325气管190米、Φ159风管180米、Φ50水管230米；2月份，完成Φ159氨水管道220米；3月份，利用废旧钢板制作环保标语640个……这一个个数字默默地诉说着郭建丰和他所带领班组成员的辛劳。
　　正是由于郭建丰术业有专攻，在发挥强项的同时将过硬的技术传授给班组成员，他才能带着班组成员在天元锰业集团干出成绩，敲开成功之门。
　　【直面困难，突破困境】
　　2013年，郭建丰接到了一项任务，要带领团队完成立式一车间煤气系统安装技改。但是，和以往一样有信心完成任何工作任务的郭建丰遇到了难题：吊车进不去，各主管道和支管道无法到达焊接位置。难题难不倒郭建丰和他的团队，他们想到了倒链滑轮，并利用它安全地将管道吊起安装，通过他们的努力，使煤气系统一次成形达到使用要求。
　　【想到做到，马上行动】
　　成功离不开大量行动。郭建丰知道要当好一名班长，只靠过硬的技术不成，还得提高综合素质，实行正确的管理方法。因此，他积极参加公司和车间组织的各项培训，将学到的知识和实践结合起来，在反复思考、总结之后，郭建丰的管理能力得到了提升。
　　另外，郭建丰在安全方面，也是想到做到，马上行动。他利用每天的班前会和班后会对每天的工作进行分析讲解，比如在每个工作步骤中可能存在的安全隐患有哪些，应该怎么防范等。2013年，郭建丰所带的班组未出现一起安全事故。
　　【加班加点，付出翻倍】
　　2013年春节放假期间，由于生产需要，郭建丰主动要求值班，带领班组安装了电解金属锰一厂Φ159氨水管道220米。
　　在锰一厂实验降温平台的制作中，郭建丰带领班组24小时工作，最终按要求完成了任务，确保了实验成功。
　　通过这两个事例，不难看出，郭建丰有着高度的责任感，为了圆满完成工作，他付出了比同龄人多出一倍，甚至好几倍的辛勤汗水。
　　不论是突破困境还是马上行动，翻倍的付出，都为郭建丰敲开成功之门奠定了基础。再加上他那过硬的技术和爱岗敬业的精神，想不成功都难。